PostgreSQL | Administration Mixte : présentiel / à distance
Dernière mise à jour : 23/01/2025
Pré-inscription
Présentation
PostgreSQL est un système de gestion de bases de données très fiable et efficace. Avec plus de 30 ans d'histoire, PostgreSQL est un logiciel libre qui offre une alternative fiable à l'informatique propriétaire. Avec une communauté dynamique, PostgreSQL et d'autres fonctionnalités s'enrichissent chaque année, avec la sortie de nouvelles versions majeures..
Objectifs
- Configurer un système de gestion de bases de données PostgreSQL
- Administrer un système de gestion de bases de données PostgreSQL
Programme
Introduction
Installation
- À partir des sources
- Red Hat Enterprise Linux, CentOS, Fedora
- Debian, Ubuntu
- Windows
Outils d'administration
- La commande psql
- pgAdmin
- phpPgAdmin
- DBeaver
Administration élémentaire
- Gestion des rôles
- Gestion des bases de données
Configuration
- Le fichier pg_hba.conf
- Le fichier postgresql.conf
Autres aspects d'administration
- Les instructions GRANT et REVOKE
- Les schémas
- Les espaces de stockage
Sauvegarde et archivage
- Sauvegarde SQL
- Sauvegarde des fichiers de données
- Archivage continu
Montée de version
Haute disponibilité
- Différentes méthodes
- Réplication au fil de l'eau
- Réplication logique
Public visé
- Administrateurs de systèmes UNIX
Informations sur l'admission
Nous consulter.
Modalités d'admission
- Admission sans disposition particulière
Prérequis
- Bonnes connaissances en administration de systèmes UNIX
- Connaissance de SQL et des principes des bases de données relationnelles
Modalités pédagogiques
Docaposte Institute propose plusieurs dispositifs pédagogiques adaptés aux apprenants :
- Formation en présentiel
- En groupe (inter-entreprises ou intra-entreprise)
- En individuel (monitorat)
- En journée ou en cours du soir (sur demande spécifique)
- Formation en distanciel
- Distanciel synchrone
- Distanciel asynchrone
Moyens et supports pédagogiques
- Apports des connaissances communes.
- Mises en situation sur le thème de la formation et des cas concrets.
- Méthodologie d'apprentissage attractive, interactive et participative.
- Equilibre théorie / pratique : 60 % / 40 %.
- Supports de cours fournis au format papier et/ou numérique.
- Ressources documentaires en ligne et références mises à disposition par le formateur.
- Pour les formations en présentiel dans les locaux mis à disposition, les apprenants sont accueillis dans une salle de cours équipée d'un réseau Wi-Fi, d'un tableau blanc ou paperboard. Un ordinateur avec les logiciels appropriés est mis à disposition (le cas échéant).
Modalités d'évaluation et de suivi
En amont de la formation
- Recueil des besoins des apprenants afin de disposer des informations essentielles au bon déroulé de la formation (profil, niveau, attentes particulières...).
- Auto-positionnement des apprenants afin de mesurer le niveau de départ.
Tout au long de la formation
- Évaluation continue des acquis avec des questions orales, des exercices, des QCM, des cas pratiques ou mises en situation...
A la fin de la formation
- Auto-positionnement des apprenants afin de mesurer l'acquisition des compétences.
- Evaluation par le formateur des compétences acquises par les apprenants.
- Questionnaire de satisfaction à chaud afin de recueillir la satisfaction des apprenants à l'issue de la formation.
- Questionnaire de satisfaction à froid afin d'évaluer les apports ancrés de la formation et leurs mises en application au quotidien.
Accessibilité
Nos formations peuvent être adaptées à certaines conditions de handicap. Nous contacter pour toute information et demande spécifique.